６月に入り、大手企業の選考が本格化。その選考の結果が出たら、学生の皆さんは
ひとまず自分の就活が上手くいったのか？いかなかったのか？が分かりますよね。
この記事を読む方は、たぶんまだ内定を得ていないか？内定を得ていても、満足せず
今後も企業の選考を受けていこうと思っている方だと思います。
そんな皆さんへ、６月以降のリスタートでやるべきポイントについて、今日から
少しずつお話していきたいと思います。
ポイント１ 志望先を広げる
特に、内定が得られず就活に苦戦している方、これまで志望業界や職種を絞って
企業研究してきてませんか？あまりに絞りすぎるとこんなデメリットがあります。
① 面接官に志望動機が伝わりにくい
特定の業界、一部の大手企業、一部の職種しか見ていないと、企業を比較して考えて
いないので、なぜ自分が他の業界・企業・職種ではなく、貴社を受けるのか？
なぜ貴社でなければいけないのか？の説明が希薄になり、面接官に本気度が伝わら
なくなる可能性があります。
② ミスマッチに気が付かない
自分の特性は別業界や別職種にあることに気付いておらず、受けてきた企業の面接官
からは「この学生さん、あちらの業界だったらマッチするだろうなぁ～」と思われて
しまっていた可能性もあります。
では、どう広げていけば良いか？
① 今まで研究してきた業界と関係のある業界を見てみる
自分がこれまで研究した業界や企業には、必ず関連する業界や取引をしている企業が
あるはずです。たとえば・・・
上記の図のように、B to C企業と関連するB to B企業はいっぱいあります。
今まで、企業研究をしてきた企業が、どういった業界・企業とビジネス上の関連を
持っているのか？調べてみると、意外と自分がやりたい仕事が別の企業でも出来る
可能性があったり、逆に新しく発見した企業に、面白そうな仕事を見つけたりする
ので、ぜひ調べてみてください。
② 大手と同じ事業を行う中堅・中小企業もチェック
特に、これまで大手志向で志望企業を広げられなかった人は、今まで見てきた
大手企業と同じ事業を行っている中堅・中小企業があるので、チェックしてみて
ください。
③ 大学キャリアセンターが開催するイベントへ参加
この時期になると、大学キャリアセンターは２３卒学生さん向けに様々なイベント
を開催します。特に企業を呼んだ「企業説明会」や「優良企業の探し方講座」等
就活を続ける方へのサポートを厚く行うので、ぜひ活用してください。
活用する際に大事なこととしては、自分が知らない企業でも勇気を持って話を
聞きに行くこと！です。
職種についても、しっかりと話を聞いてください。自分はその企業に入社したら
どんな仕事をすることになるのか？これを明確に自身で理解し想像することです。
「理解」と「想像」を行うことで、より志望の本気度を明確に面接官に伝える
ことができるのです。
これからの時期で大事なこと
これからの時期で大事なのは、
「自分の可能性を広げるために、志望先を開拓すること」です。
知らない企業、見聞きしたことのない仕事、がもしかしたら自分に合うかも
しれない。また、自分が受けてきた企業と関連のある企業にも自分がやりたかった
仕事があるかもしれない。その可能性を自分で開拓していくことが、就活を成功に
導いてくれる鍵になります。これからはぜひ積極的に動いてください。
次回は、リスタートでもう一度見直す「エントリーシート」についてＵＰします。
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